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龍健物業工會組織開展“家有考生、名標金榜”助考活動

“十年磨一劍，今朝試鋒芒。”為表達對“家有考生”職工家庭的關懷與支持，營造溫馨的備考氛圍。近日，龍健物業工會組織開展了“家有考生、名標金榜”職工家庭助考活動，向“家有考生”職工家庭進行慰問，并送上“金榜題名”禮盒，為職工子女迎考加油鼓勁。活動中，工會主席詳細了解各孩子在校狀態，并細心叮囑職工家長們堅守工作一線的同時要做好后勤保障工作，為孩子們營造一個輕松、和諧的家庭環境，讓其以飽滿的狀態迎接人生大考。同時祝福孩子們取得優異的成績，步入理想學校。職工家長們紛紛表示，感謝工會給他們送來的關心和關愛，一定會將這份祝福轉達給孩子們，今后將會更加努力做好本職工作，給子女做出榜樣。

揚州市財政局一行調研龍川金融公司

近日，揚州市財政局副局長楊建民一行調研金融公司，集團黨委副書記、總經理王宇齡，區財政局副局長劉智，金融公司總經理佴晶晶參加交流座談。會上,集團黨委副書記、總經理王宇齡詳細介紹了江都區轉貸基金設立規模、運作模式、發展現狀等總體情況。隨后，雙方充分溝通，分享了在完善轉貸業務操作細則、提高轉貸資金周轉效率、積極擴大與金融機構合作等重點工作中的成功經驗，為彼此提供了極具價值的參考，更為促進轉貸業務創新發展開辟了有效的解決思路。金融公司將著力打造常態化溝通體系，搭建高效信息共享平臺，進一步凝聚發展共識、優化資源配置,全力助推行業邁向高質量發展新臺階，共同開創互利共贏新局面。

筑牢國有糧企主渠道 奏響夏糧收購主旋律

近日，龍川控股集團副總經理沈泓率隊赴基層糧儲（油）公司和區級地方儲備糧庫，對2025年夏糧收購前的各項準備和區級儲備糧輪換等糧食業務工作進行調研。瑞源糧食公司總經理李劍波及相關糧企負責同志陪同調研。調研組一行先后走訪近一兩年剛竣工并投入使用的錦西、郭村和武堅糧油公司，在總規模約7.7萬噸的改擴建和新建糧食倉房現場，沈泓強調要加大對新基建項目糧庫的管理和提升力度，全面做好“為農惠農”服務典范，打造國有糧企規范庫、示范庫形象。隨后，調研組來到具備4萬噸倉容的高徐地方糧食儲備專庫，對2022年度即將到輪換期的儲備小麥輪換計劃和相關輪換價差情況進行摸排和調研。最后，調研組對擁有近3.4萬噸的丁溝糧油公司東庫區進行了實地調研，要求丁溝糧油公司用好毗鄰三陽河道的庫區糧用碼頭，發揮好區域腹地糧食小物流集運中轉站作用，為瑞源公司拓展糧食業務等經營活動先行試水，做好參考樣板。沈泓在現場調研督導中強調，要切實抓好今年夏收國有糧庫倉容騰讓等各項準備工作，確保區域內糧食購銷經營活動得以順利開展，在做好區級儲備糧輪換工作的同時，進一步發揮好國有糧食購銷企業的主渠道作用，并對后續工作提出五點具體要求：一是要加推糧食收購宣傳廣度。利用戧牌、宣傳單、告示欄和微信、自媒體等多種形式，或組織工作人員到村口、田頭和場地，對相關糧食收購政策、新的小麥質價執行標準、糧款結算對接金融服務機構等進行廣泛宣傳和解讀。二是要加快有效倉容騰讓進度。于夏收前，加快2024年度在庫商品糧食銷售達90%以上，并督促貨款及時回籠還貸，為有效騰讓出空倉容服務夏糧收購作最后沖刺，并要確保常時、敞開和盡收農民手中余糧，不讓種植戶出現“賣糧難”現象。三是要加大崗位技能培訓力度。在做好相關檢驗檢測和計量器具的檢定校準外，要對倉儲保管、質價檢測和會統計等相關崗位人員的業務技能進行集中培訓，規范糧食收購流程，嚴格執行國家糧食收購政策，做到依質論價，讓農民賣“明白糧”、“放心糧”和“舒心糧”。四是要加速儲備輪換計劃準度。嚴格按照區級儲備糧輪換周期的要求和相關規定，在公開的國家糧食競價交易平臺上，適時開展好不同年度、不同性質儲備糧食的輪進、輪出工作，同時做好相關輪換價差的精準測算和審計報備工作。五是要加強安全生產檢查頻度。安全生產工作要防范于未然，要知道“一失萬無”的重要性，做到制度上墻、銘記在心，嚴格遵守各項操作規程，糧食安全、機械安全和用工安全等都要高度重視，初心不忘，檢查跟上，警鐘長鳴！李劍波在調研活動中表示：“我區預計將騰讓出有效空倉容約6.5萬噸用于今年的夏糧收購，再加上即購即銷、區域外的儲備糧補庫等貿易操作，我們國有糧企將盡最大可能滿足區域內社會糧食種植主體的售糧需求；在收購資金籌備方面，公司已與農發行等相關金融機構緊密合作，提前謀劃，目前已基本落實前期收購資金規模約1.5億元，我們將嚴格遵循‘錢等糧’和‘糧進倉、錢到手’的原則，確保售糧農民能夠及時收到糧款，杜絕‘打白條’現象。”下一步，瑞源公司將依據調研結果，時刻跟蹤、及時檢查基層公司的后續改進工作。同時，公司上下將嚴格執行國家糧食收購政策，堅持優糧優價，保障耕者利益，維護好區域內糧食收購市場秩序，確保夏糧收購工作高效、有序進行，為保障國家糧食安全添磚加瓦。

情系民生 彰顯擔當

近日，江都區育人巷利民北路的部分居民反映，由于管道老舊、水壓低，嚴重影響了日常生活。為解決這一問題，揚州龍川水務下屬自來水公司和龍泉公司迅速響應，投入資金對老舊管網進行了全面改造，同時實施了“一戶一表、水表出戶”工程。改造完成后，居民用水難的問題得到了徹底解決，居民們向自來水公司和龍泉公司贈送錦旗表示感謝。育人巷部分管道使用年限久遠，管道內壁腐蝕、結垢嚴重，導致管徑變小，水流受阻，造成了該區域供水水壓不足，影響了居民的日常用水。此外，老舊管道還經常出現漏水現象，不僅浪費水資源，還增加了居民的水費負擔。經過實地勘查，自來水公司和龍泉公司確認了居民反映的情況屬實，決定立即采取措施進行改造。為解決育人巷自來水水流過小這一問題，自來水公司協同龍泉公司成立專項改造工作領導小組，開展全面的調查摸底工作，制定具體的改造和維護方案，并按照改造計劃有序推進供水管道改造工作。將老舊小區老化嚴重的供水管道更換為耐腐蝕、管徑合適的新型管道。在改造過程中還對所有住戶的水表進行了“一戶一表、水表出戶”改造，確保每戶居民的用水量能夠準確計量，避免了因共用水表而產生的糾紛。該區域供水管道改造后，水壓得到了顯著提升，居民用水需求得到了有效解決，用戶表示非常滿意。一面錦旗，不僅僅是榮譽的象征，更是沉甸甸的責任。自來水公司和龍泉公司將以此為動力，繼續弘揚團結協作、拼搏奮進的精神，幫助用戶解決“急難愁盼”的問題，用更加優質的服務回饋用戶。一面錦旗，不僅僅是榮譽的象征，更是沉甸甸的責任。自來水公司和龍泉公司將以此為動力，繼續弘揚團結協作、拼搏奮進的精神，幫助用戶解決“急難愁盼”的問題，用更加優質的服務回饋用戶。

龍健物業開展國慶節前安全生產大檢查

國慶將至，為確保節日期間安全生產形勢平穩有序，及時掌控公司所屬項目安全生產動態，龍健物業公司于9月20日至9月30日期間，開展了國慶節前安全生產大檢查。 龍健物業公司始終緊繃安全生產“思想弦”，國慶節前通過安全生產工作部署會，對近期安全生產工作進行了詳細的安排部署，落實落細安全生產工作各項具體措施，強化重點區域安全隱患的專項整治和管理。在檢查中對消防通道是否暢通、滅火設施是否完好、電動車違規充電等問題進行了重點查看，對于發現的問題，做到發現一處，整改一處。 通過開展此次安全生產檢查，進一步消除了安全生產隱患，強化了員工的安全生產責任意識，真正把安全生產工作落到實處，筑牢節日期間的安全防線。

學習榜樣事跡 汲取奮進力量——瑞源糧食公司學習宣傳優秀黨員的先進事跡

9月27日，瑞源糧食公司舉辦學先進·鼓干勁·促發展學習交流匯報活動，引導干部職工學習先進，爭做先進。 活動集中學習了恒源檢測公司吳國順、市場監督管理局嚴德平、保安服務公司王峰等身邊典型的先進事跡。吳國順現任瑞源糧食公司恒源糧油檢測公司副經理，他充分發揚共產黨員的先鋒模范作用，以身作則、樂于奉獻，長期堅守在糧油檢驗工作一線。顏德平現任區市場監督管理局食品經營安全監管科科長，他三十年如一日奮戰在食品安全監管第一線，是全區唯一擁有省食品安全高級監管員資質的食品安全監管人員。王峰現任龍川控股集團保安服務有限公司人防三大隊副大隊長，參加工作二十多年來，他立足平凡崗位，堅守責任初心，為江都保安事業和全區校園保衛做出了自己應有的貢獻。 “《龍川先鋒》收錄的優秀黨員先進事跡，為我們年輕人今后的奮進樹立了標桿”，“在今后的工作中，我要以先進人物為榜樣，養成努力學習、刻苦鉆研的好習慣”，公司干部職工代表分享了自己學習后的心得感悟：要把榜樣的力量轉化為干事創業的強大動力，堅持良心向黨，恪守良安為民，以黨建引領賦能糧食事業高質量發展。 大家紛紛表示，要通過不斷學習，提升自身綜合素質和工作水平，鼓足干勁，爭創一流，為服務社會經濟發展，保障糧食安全，彰顯國企的擔當與作為，貢獻自己的一份力量。

龍川水務公司開展“強水杯”第一屆3V3籃球友誼賽

巴黎奧運會雖已落幕許久，但奧運精神卻如璀璨星辰熠熠生輝，在這個碩果累累的季節里，為了更好地弘揚奧運精神，秉持“更快、更高、更強”的理念，全力以赴、挑戰自我，近日，龍川水務公司開展了“強水杯”第一屆3V3籃球友誼賽。水務公司總經理李忠國及其他領導班子成員出席活動，水務公司行政、各子公司所組成的五支代表隊的全體參賽選手以及現場觀賽的干部職工共70余人參加。 在開幕式上，李忠國代表公司致辭，大會外邀裁判組組長韓杰宣布比賽規則，最后，比賽在總經理宣布正式開始之后拉開序幕。 3V3 籃球比賽是一項充滿激情與活力的競技體育項目，其快節奏的對抗、緊密的團隊協作，無不展現著籃球運動的獨特魅力，本次活動更是推陳出新，在傳統籃球比賽的基礎上，增設了女子趣味定位投籃項目。 場上選手們個個精神飽滿，在賽場上你來我往，各展所長，激烈競技。場下各代表隊的啦啦隊員們亦是熱情高漲，為選手們加油助威。此次比賽充分展現了公司員工奮勇爭先、努力拼搏的精神風貌。 五支代表隊經過循環積分式的激烈角逐，最終由龍泉公司代表隊榮獲一等獎，水務公司行政代表隊榮獲二等獎，污水公司代表隊榮獲三等獎，惠民公司代表隊和自來水公司代表隊獲得優勝獎。 賽后，大家紛紛感慨，在工作之余參與公司組織的這類團體賽活動，著實豐富并活躍了業余文化生活。同時，也進一步培養了共同的興趣愛好，極大地增進了彼此之間的了解與交流。大家在活動中發揚團結協作、務實開拓的優良傳統，營造出你追我趕、奮勇爭先的良好氛圍。

保安公司組織開展2024年度押運大隊職業技能展示活動

為全面深入學習領會黨的二十屆三中全會精神，根據上級有關部門和龍川控股集團黨委關于“龍川學習月”的部署要求，保安公司于9月27日下午組織開展了“2024年度押運大隊職業技能展示”活動。 本次活動共設三個項目，分別是：97-2式防暴槍正常分解結合、97-2式防暴槍盲式分解結合和制式運鈔車輪胎拆卸與組裝，全方位考驗了押運人員的專業技能和心理素質。特別是在制式運鈔車輪胎拆卸與組裝環節，參賽隊員迅速反應、協同作戰，展現了高超的應變能力和團隊協作精神。一個個精準無誤的動作，一次次果斷有效的處置，充分展示了押運隊員們精湛的職業技能水平，體現了押運隊伍的凝聚力和戰斗力。

雅典娜公司承辦“全國科普日”活動和全市苗木重點產區發展方向分析會

9月20日，揚州市林學會、市自然資源和規劃局組團赴江都開展2024年揚州市“全國科普日”暨第36屆科普宣傳周活動。本次活動的主題為“科普與‘林’同行 助力鄉村振興”，市林學會、市自然資源和規劃局江都分局、江都苗木企業等單位相關人員及揚州市首批林業科技創新團隊專家成員共20余人參加活動。雅典娜公司承辦了此次活動。 與會人員首先參觀考察了雅典娜公司和部分重點種苗企業的生產基地，并與企業負責人深入交流，了解企業苗木生產和銷售情況，現場進行以“良種良法”為主題的科普宣傳。隨后在雅典娜公司召開了全市苗木重點產區發展方向分析會。 分析會上，江都林業站介紹了江都區苗木產業發展現狀，認為目前產業主基調是“去庫存、低價位、求生存、縮規模”；總結了容器苗銷售正常開展、草坪面積略有增加、特色苗木降幅不大等亮點；提出了市場萎縮、管理粗放、成本增加等問題；同時建議下一步做好五方面內容：一是縮小規模，開源節流；二是面向未來，科學定位；三是積極創新，主動轉型；四是把握方向，挖掘潛力；五是細分品種，塑造品牌。原揚州市林業站副站長楊銀高提出目前苗木的困難期也是機遇期，要做好差異化和多元化發展，尤其要注重特色苗木和精品苗木的發展。 蓓蕾園藝、紅葉園林、大禹風景竹園、雅典娜園藝等公司負責人介紹了各自的主要苗木產品，針對目前苗木發展困境采取的一些做法，以及所取得的一些成效。 來自南林大、揚大、里下河農科所等單位的林業科技創新團隊專家，分別介紹了各自的研究領域，并圍繞江都花木產業發展現狀，從品種審（認）定和知識產權保護、爭取各類財政資金支持、苗木發展方向調整、品種和技術創新、裝備和品牌提升、生態資產評估、國際苗木市場開拓、一二三產融合發展等方面提出了很多寶貴的建議。 最后，揚州市林業站站長、市林學會副理事長曹兆陽作總結，他表示林學會、林業站將全面做好服務工作，幫助企業爭取各類資金，組織外出考察調研，學習成功的經驗，促進全市苗木產業的良性發展。

邗江區發改委一行調研龍川金融公司

近日，邗江區發改委、邗江區國資辦等單位相關負責人一行調研金融公司，金融公司總經理佴晶晶參加交流座談。 在交流座談會上，佴晶晶介紹了金融公司的發展歷程、職能設置、業務規模等基本情況，同時各方就各自經營業務板塊的發展特點、發展現狀、未來規劃等金融專題內容進行了全面交流，并圍繞市場化經營改革等重點問題進行了深入探討。 下一步，金融公司將加快推動建立常態化溝通聯絡機制，在業務拓展、體系建設、模式創新等方面加強交流學習力度，堅持強化惠企金融政策運用，不斷提高金融服務水平，切實筑牢區域金融經濟高質量發展根基。

筑牢有限空間安全防范 切實防護從業人員生命安全

為深刻汲取有限空間事故教訓，進一步加強有限空間作業安全管理，切實保護從業人員的生命安全，近日，安康公司組織安全生產專家前往揚州神舟汽車內飾件有限公司開展有限空間作業安全培訓，該公司主要負責人、安全管理人員及一線員工共計60余人參加了培訓。 培訓現場，安全生產專家從有限空間的概念和特點、分類、風險辨識管控及事故救援等多個方面，對有限空間作業的安全知識進行了全面、詳細的講解。參訓人員現場觀看了安全生產警示教育片，專題聽取有限空間外委外包作業管理要點，桌面演示救援設備的使用方法等方面內容，培訓特別強調了作業必須嚴格遵循“先通風、再檢測、后作業”的要求。 參訓人員表示，通過此次培訓更加深刻認識到了有限空間的危險性和復雜性，將嚴格按照操作規程和安全要求開展作業，確保自身與他人的安全。

保安拾金不昧暖人心

9月7日晚上7點40分左右，保安公司金融巡防中隊隊員蔣孝明和趙正榮在對農業銀行張綱支行自助取款機例行進行安全巡查時，發現取款機操作臺上有一部新手機。兩名隊員立即對自助取款機周邊進行巡查并尋找失主，但是周邊空無一人。 在妥善保管好手機的同時，兩名隊員立即與農業銀行監控中心聯系并備案，在根據相關應急制度和突發事件處置的要求，兩名隊員在原地等待二十余分鐘后未有失主前來認領，便繼續按照巡查計劃開展巡防工作。 晚上8點30分左右，失主向女士打來電話尋找手機，兩名隊員按照要求核實身份后將手機歸還給了失主向女士。向女士在得知自己的手機被找回后，激動不已，對兩名保安員表示了深切的感謝，并對他們拾金不昧的精神連連稱贊。 保安公司金融巡防中隊自2017年6月成立以來，在日常巡查工作中拾到現金5萬余元、手機近百部、身份證銀行卡等貴重物品200余張，勸退閑雜人員在自助取款機周邊逗留50余起，公司通過加強夜間巡邏安全工作，有效提升了全區金融企業的安全防范水平，為構建江都區和諧安全的金融環境貢獻了自己的力量。