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通知公告 

書香云境公寓項目勞務(wù)派遣制工作人員招聘簡章

發(fā)布時間:2025-06-20   訪問量:1883

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會聘勞務(wù)派遣制工作人員10名,相關(guān)事項如下

一、崗位與人數(shù)

詳見《書香云境公寓項目勞務(wù)派遣制工作人員崗位條件簡介表》。

心得.png

二、招聘崗位條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;  
(二)具有良好的政治素質(zhì)與職業(yè)道德操守;
(三)具有招聘崗位所要求的專業(yè)技能條件;
(四)身體健康,具備適應(yīng)崗位的身體素質(zhì);

(五)具有下列情形之一的,不接受報名:

1不符合勞務(wù)派遣崗位條件的;

2、受過刑事處罰,以及因犯罪情節(jié)輕微被人民檢察院依法作出不起訴決定或者被人民法院依法免予刑事處罰的;

3、被開除公職、受黨紀(jì)政紀(jì)處分的;因涉嫌違法、違紀(jì)正在接受司法機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)刑事偵查或紀(jì)律檢查,尚未作出最終結(jié)論的;在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5、與前用人單位存在未結(jié)勞動糾紛的;簽訂競業(yè)禁止協(xié)議,尚在有效期內(nèi)的;

6、在應(yīng)聘過程中提供虛假學(xué)歷、工作經(jīng)歷等個人信息的;隱瞞傳染病或精神病史的;

7、應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的;

8、法律規(guī)定的其他情形。

三、聘程序和辦法

聘工作按照報名、資格審查、綜合評價、體檢、考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名

1報名時間:2025620-2025630,截止時間:202563018:00

  2報名地點:揚州市江都區(qū)益民人力資源服務(wù)有限公司,江都區(qū)浦江路85號人社局五樓504辦公室,電話:0514-80805860

3每名應(yīng)聘人員限報一個崗位。

4報名材料包括:

1基本信息報名表;

2)本人有效期內(nèi)身份證原件及掃描件(正反面);

3學(xué)歷證書、畢業(yè)證書原件及掃描件,職稱、職業(yè)資格證書原件及掃描件;

4)社保繳納證明                                                                                                  

5戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明;

6社區(qū)開具的無違法亂紀(jì)證明;

7社會信用查詢記錄(本人登錄中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)查詢并截圖打印);

8個人征信報告(本人自行前往各地人民銀行分支機(jī)構(gòu)查詢打印)

9)其他材料主要包括:相關(guān)工作經(jīng)驗佐證材料。

以上材料文件均要求清晰、位正。

(二)資格審查

根據(jù)崗位要求及簡歷投遞情況,對報名人員進(jìn)行資格審查。

(三)綜合評價

綜合評價根據(jù)崗位性質(zhì)選擇筆試、面試、技能實操等方式進(jìn)行,綜合評價采用百分制計分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,綜合評價成績不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。按招聘計劃1:1的比例,按各招聘崗位綜合評價成績從高分到低分確定參加體檢人選。綜合評價采取的具體方式、時間、地點另行通知。

(四)體檢

體檢參照最新的入職體檢執(zhí)行,需提供二級甲等以上醫(yī)院體檢報告(含職業(yè)病篩查項),體檢不合格者不予錄用。

(五)考察

體檢合格后組織考察,根據(jù)崗位條件要求,對體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進(jìn)行審查,對不符合聘要求者,取消錄用資格。

(六)公示與聘用

考察結(jié)束后,經(jīng)研究確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日,接受社會監(jiān)督。體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報名者不符合要求、主動放棄等原因出現(xiàn)人選缺額時,均按該崗位綜合評價成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)一次

公示期滿,由揚州江都區(qū)益民人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同,派遣至相關(guān)單位工作。

聘用人員試用期為3個月,試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格。試用期考核工作由用人單位組織實施。聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消錄用資格。擬聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議)或存有其他人事勞動關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。本次聘后,三個月內(nèi)如有人員流失情況,根據(jù)工作需要,可在各崗位參加綜合評價人員中按照成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、應(yīng)聘須知

(一)任職要求中:40周歲以下1985620日以后出生,50周歲以下1975620以后出生55周歲以下”為1970620日以后出生。工作經(jīng)驗按足年計算,截止時間為2025620,參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)驗。

(二)每名應(yīng)聘者限報1個崗位,投遞前應(yīng)審慎選擇,因投遞多崗位導(dǎo)致簡歷未通過篩選的,責(zé)任自負(fù)。

(三)應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性、有效性、完整性負(fù)責(zé),若在資格審查、考察等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,將取消其錄用資格。

(四)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,無需提前說明,并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(五)應(yīng)聘者不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。招聘工作人員在履行職責(zé)時,涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的,應(yīng)主動申請回避。

(六)按照招聘流程,公司對進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的報考人員將通過電話、短信等方式進(jìn)行通知,未能進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)者不再通知。報考人員因故主動放棄或公司根據(jù)報考信息無法聯(lián)系報考人員的,視作報考人員自動放棄。

(七)本次招聘由紀(jì)檢部門對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

     監(jiān)督電話:0514-86508365

 

     附件:書香云境公寓項目勞務(wù)派遣制工作人員崗位條件簡介表

            書香云境公寓項目勞務(wù)派遣制工作人員崗位條件簡介表.xlsx


 

揚州市龍川產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司

                                                                                                                                      2025620

 

 


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